Ещё

Стартовал третий сезон всероссийского молодёжного кубка «Управляй!» 

Во вторник, 28 апреля в ТАСС состоялась пресс-конференция в онлайн-формате, посвященная старту нового сезона всероссийского молодежного кубка по менеджменту «Управляй!» — конкурса президентской платформы «Россия — страна возможностей», который реализуется в рамках федерального проекта «Социальные лифты для каждого» национального проекта «Образование».
Регистрация на конкурс стартовала на сайте
управляй.рф.
Участники пресс-конференции рассказали о новом формате конкурса, при разработке которого была учтена необходимость перехода учебных заведений на дистанционное обучение и непростая ситуация на рынке труда для молодежи, а также о задачах, которые участники будут решать в рамках кубка.
Спикерами мероприятия стали: министр науки и высшего образования РФ , генеральный директор АНО «Россия — страна возможностей» , ректор (РАНХиГС) , заместитель министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ, победитель конкурса «Лидеры России», наставник кубка «Управляй!» , директор Института организационного развития и стратегических инициатив РАНХиГС, руководитель кубка «Управляй!» Вячеслав Шоптенко, победители кубка «Управляй!» и Вадим Бутко, призер первого и второго сезонов кубка «Управляй!» , а также победитель специализации «Наука», суперфиналист третьего сезона конкурса «Лидеры России» .
Ключевая особенность 3 сезона кубка по менеджменту «Управляй!» заключается в появлении нового предварительного образовательного этапа, открытого для всех студентов и недавних выпускников вузов и колледжей в возрасте от 18 до 25 лет. В содержании заданий будет преобладать акцент на развитие компетенций управления и принятия решений в сложных экономических условиях. Вузы смогут использовать участие студентов в кубке и доступ к его инновационным технологиям для «синхронизации» с учебным процессом (использования в роли «практикума» для профильных учебных дисциплин) или как альтернативу прохождения студентами учебных практик.
«Несмотря на необычный формат дистанционного мероприятия, это очень символично, что Кубок по менеджменту запускается именно в таких сложных условиях. Те решения, которые принимает топ-менеджмент крупных компаний, сегодня на вес золота. Поэтому важно, чтобы студенты смогли прочувствовать на своем опыте в безопасной моделируемой среде весь уровень ответственности и сложности управления», — отметил Валерий Фальков.
По словам министра, Кубок по менеджменту «Управляй!» — один из примеров интегрированных инструментов, которые могут заметно усилить практическую ориентацию учебного процесса и междисциплинарный характер, помочь оценить владение практическими и востребованными компетенциями, выстроить более тесный контакт с потенциальными работодателями и дать студентам импульс к началу карьеры. Причем не только для студентов профильного направления обучения «Экономика и управления», но, как показывает опыт проведения, и для будущих инженеров, юристов, психологов и других, кому сфера управления потенциально интересна.
«Управление — это и наука, и искусство и, в значительной мере, интеллект. Это то, что мы ждем от участников конкурса, то, что приносит успех», — отметил ректор РАНХиГС Владимир Мау.
Он отметил важность практико-ориентированных инструментов обучения на примере кубка «Управляй!» в системе высшего образования и дистанционного обучения. По словам ректора, у проекта есть три составляющих, которые можно назвать социальным лифтом — преимущества для дальнейшего поступления в магистратуру или на профильные программы в области управления, начало карьеры — стажировки и трудоустройство, а также возможность работать с наставником из числа победителей конкурса «Лидеры России».
«Мы очень заинтересованы в победителях. Мы очень рассчитываем на то, что конкурс будет важным этапом для дальнейшего развития», — подчеркнул ректор РАНХиГС.
«Кубок «Управляй!» — один из первых проектов, который стартовал на нашей платформе «Россия — страна возможностей» практически одновременно с «Лидерами России», — отметил АНО «Россия — страна возможностей» Алексей Комиссаров, — «Подать заявку на участие можно с сегодняшнего дня по 1 июля. После этого всех желающих ждут образовательные этапы. Для удобства вузов они будут проходить в две волны. Первая стартует уже 18 мая, вторая — с 1 июня. Именно результаты этих этапов вузы смогут засчитывать студентам как альтернативу учебным практикам. Все это проводится полностью в дистанционном формате. Участники, которые успешно преодолеют отборочный этап, будут готовиться к очным состязаниям. Они запланированы на август-октябрь. Мы не исключаем, что они или часть из них будут проводится полностью в режиме онлайн».
Генеральный директор АНО «Россия — страна возможностей» уточнил, что полуфиналы пройдут во всех федеральных округах и отдельно в Москве и Санкт-Петербурге. Помогать в экспертной и оценочной работе будут представители работодателей. При этом очные испытания впервые будут проводиться одновременно и синхронно в разных городах федерального округа. Основные площадки расположатся в столицах федеральных округов, а дополнительные — в городах с наибольшим числом полуфиналистов. Также полуфинальный отбор планируется проводить в «смешанном» формате, то есть участникам предлагаются задания как в онлайн-режиме, так и очно.
«Что касается финала, то он состоится в столице и будет очным. Мы ориентируемся пока на октябрь-ноябрь. Этот финал будет несколько отличаться от предыдущих. В нем примут участие большее число конкурсантов — не меньше 200 человек против 150−160 в прошлых сезонах», — уточнил Алексей Комиссаров.
Директор института организационного развития и стратегических инициатив РАНХиГС, руководитель Кубка «Управляй!» Вячеслав Шоптенко рассказал о процессе организации и «механике» кубка этого года: «В рамках кубка участники в командах будут выполнять моделируемые управленческие задачи, приближенные к реальным ситуациям и принимать стратегические решения, которые оцениваются автоматизировано. Преодолев дистанционные образовательные и отборочные этапы, участники смогут проявить свои лидерские качества и управленческие компетенции в полуфиналах и финале с участием в оценке экспертов-представителей работодателей. Для лучших участников создаются условия для прохождения стажировок и начала карьеры».
Вячеслав Шоптенко дополнил, что организаторы рассчитывают на тесное взаимодействие со всеми вузами и, в особенности, с вошедшими в партнерскую экосистему .
Победители кубка «Управляй!» Дмитрий Федоров, и Иван Ефремов рассказали будущим участникам о новых сценариях, что нужно, чтобы стать чемпионом и предпринимателем уже в ближайшем будущем.
«Сочетание опыта участников конкурса «Лидеры России» и Кубка «Управляй!» помогли достичь больших результатов, в том числе победы на мировом финале международного чемпионата по стратегии и управлению Global Management Challenge. Мои достижения были отмечены лично президентом и председателем Правления , поступило большое количество предложенией по карьерному продвижению и возможность пройти обучение на корпоративной программе MBA, о которой я мечтал с первого дня работы в банке. Также в рамках проекта я принимал участие во встрече с мэром Екатеринбурга , познакомился с многими победителями конкурса Лидеры России — это все очень ценные коммуникации, которые можно использовать для разных целей», — поделился призер первого и второго сезонов кубка «Управляй!», ведущий специалист Уральского банка ПАО «Сбербанк» Максим Кириллов о ценных возможностях, которые предоставляет Кубок по менеджменту «Управляй!».
"Точно можно сказать, в 2018 году, пройдя все испытания Кубка «Управляй», я смог уже в 2020 году успешно выступить на полуфинале конкурса «Лидеры России», — отметил победитель Кубка «Управляй!», суперфиналист 3 сезона конкурса «Лидеры России» и предприниматель Дмитрий Федоров.
К запуску 3 сезона Кубка «Управляй!» организаторы подготовили значительное обновление заданий, которые войдут в основу проекта. В том числе актуализирован игровой сценарий бизнес-симулятора, который поставит перед участниками задачу вывести компанию из экономической турбулентности. Новая модель уже апробирована в специальном этапе чемпионата по стратегии и управлению Global Management Challenge для участников конкурса «Лидеры России».
О своем опыте и впечатлениях от тестирования новой модели бизнес симулятора рассказал победитель специализации «Наука», суперфиналист третьего сезона конкурса «Лидеры России», начальник отдела координации мероприятий национальных проектов Департамента проектной деятельности Иван Ефремов: «В этом сезоне участникам „Управляй“ будет предложена совершенно новая модель, и финалисты „Лидеров России“ стали некими первопроходцами, тестируя её и пробуя на себе, что такое управление бизнесом в условиях кризисного сценария развития экономики. Но любой кризис — это возможности, и победителем выйдет тот, кто ими воспользуется: правильно оптимизирует процессы и даже сумеет расширить долю рынка. Кроме того в нынешних условиях — это очень интересный опыт командного взаимодействия в удалённом формате».
Примером преемственности формата наставничества между победителем конкурса «Лидеров России» и победителем кубка «Управляй» поделились Дмитрий Волков и Вадим Бутко.
«Ребята делают свои первые шаги и сталкиваются с трудностями. Важно не дать участникам, почувствовавшим вкус победы, переоценить ситуацию, чтобы они не остановились на достигнутом и продолжали развиваться. Это одна из основных задач наставника», — обратил внимание победитель 1 сезона конкурса «Лидеры России», заместитель Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации Дмитрий Волков.
По словам победителя 2 сезона Кубка «Управляй!», магистранта и сотрудника РАНХиГС Вадима Бутко: «Для меня общение с наставником — это по-настоящему бесценный ресурс, который заставляет думать, размышлять и принимать важные решения».
Также онотметил, что Кубок дал ему огромные возможности для дальнейшего развития: обучение в магистратуре Факультета экономических и социальных наук РАНХиГС, трудоустройство в Академии, наставничество и многое другое.
Регистрация на Кубок продлится до 1 июля. Однако первый образовательный этап стартует уже 18 мая 2020 года. Подробнее о проекте можно узнать на сайте управляй.рф
Видео дня. «Арсенал» сокращает зарплаты рядовым сотрудникам клуба
Комментарии
Читайте также
Новости партнеров
Новости партнеров
Больше видео